Saiba como gerar Sinergia e Engajamento para o que realmente importa!
Compreenda os vários benefícios esperados para o modelo de gestão de Metas Por Objetivos OKRs.
Mas seu ponto forte é a manutenção do FOCO nas Metas Que Realmente IMPORTAM.
OKRs promovem a ELIMINAÇÃO de Desperdícios, enquanto GERA ENGAJAMENO, COMPROMISSO, TRANSPARÊNCIA E ALINHAMENTO DE SUAS EQUIPES.
Nesse caminho, a Agilidade se espalhou para todo o tipo de organização, e para todos os aspectos de trabalho.
Portanto, devemos aprender e responder rápido ao que acontece no mercado, aos desejos de nossos clientes.
Estudos já comprovam que estabelecer metas é a maneira mais eficaz de eliminar desperdícios e OTIMIZAR RESULTADOS.
Mas só mestas de performance, ou KPIs, não bastam.
Permite o alinhamento entre recursos, capacidades e Objetivos. Assim, aumenta o retorno sobre o investimento de projetos, processos e produtos, gerando compromisso de seus colaboradores com o que IMPORTA para os seus Resultados Esperados.
O alinhamento de esforços, objetivos e metas permitem uma visão ESTRATÉGICA, TÁTICA e OPERACIONAL, ampla e completa sobre seus projetos, objetivos e processos.
O alinhamento das tarefas, atividades e metas orientado por OBJETIVOS, permite a gestão eficiente dos seus recursos. Assim você pode verificar, acompanhar e orientar seus colaboradores e projetos em direção à RESULTADOS que IMPORTAM para a sua empresa ou serviço.
Todos os Resultados-Chave, fundamentais para o atingimento de seus Objetivos, são compartilhados. Levando a um ambiente de trabalho aberto, claro e transparente sobre onde a empresa, projeto ou produto deve chegar!
Permite a rápida identificação de falhas e gargalos. Ajustes podem ser efetuados quase que imediatamente. Projetos, Produtos e Processos podem ter seus prejuízos reduzidos, ou até ELIMINADOS.
Cansado de cobrar e ser cobrado por metas que nunca são alcançados? OKRs tornam o processo de desenvolvimento eficaz, focando nos RESULTADOS ESPERADOS pelo projeto, produto ou serviço.
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